Concorso Assistenti Amministrativi ASL Napoli 2 Nord 25 posti – Nomina della commissione e candidati ammessi con riserva

Per un totale di 25 posti:

– 20 posti sono riservati agli appartenenti alle categorie protette di cui all’art. 1 della legge n. 68/1999;
– 5 posti sono riservati agli appartenenti alle categorie protette di cui all’ex art. 18 comma 2 della legge n. 68/1999.

Sì.

Il concorso prevede:

– prova scritta;
– prova pratica;
– colloquio orale;
– valutazione titoli.

La Commissione Esaminatrice, dispone, complessivamente, di 100 (cento) punti così ripartiti:
a) 30 punti per i titoli;
b) 70 punti per le prove di esame.

Consiste in un elaborato scritto o soluzione di quesiti a risposta sintetica o questionari a risposta multipla su argomenti relativi a:

– Elementi di Diritto Costituzionale;
– Elementi di Legislazione Statale, Regionale e di organizzazione delle Aziende Sanitarie;
– Principi generali sulla disciplina del rapporto di lavoro pubblico nel S.S.N;
– Elementi di Diritto Amministrativo;
– Nozioni generali in tema di documentazione amministrativa, accesso agli atti, privacy.
– Normativa in tema di prevenzione della corruzione e trasparenza (in particolare: L. 06/11/2012 n. 190 e ss.mm.ii., “Disposizioni per la prevenzione e la repressione della corruzione e dell’illegalità nella pubblica amministrazione” e Decreto Legislativo 14/03/2013 n. 33 e ss.mm.ii. “Riordino della disciplina riguardante gli obblighi di pubblicità, trasparenza e diffusione di informazioni da parte delle pubbliche amministrazioni”).

Al fine di valutare, criteri volti ad appurare le competenze trasversali dei candidati, la prova scritta verterà anche sulle competenze trasversali del personale di qualifica non dirigenziale delle Pubbliche Amministrazioni. Saranno predisposti una serie di quesiti situazionali relativi a problematiche organizzative e gestionali. I quesiti descriveranno situazioni di lavoro, rispetto alle quali si intende valutare la capacità di giudizio dei candidati, chiedendo loro di decidere tra alternative predefinite di possibili corsi d’azione, quale ritengano più adeguata.

Il superamento della prova scritta è subordinato al raggiungimento di una valutazione di sufficienza espressa in termini numerici di almeno 21/30.

Prevede l’esecuzione di tecniche specifiche o di atti connessi alla qualificazione professionale richiesta.

il colloquio verterà sulle materie oggetto della prova scritta, nonché alla verifica della conoscenza di elementi di informatica. Ai sensi dell’art. 37 del D. Lgs. n. 165/2001 alla prova orale, la Commissione Giudicatrice provvederà all’accertamento della conoscenza della lingua inglese.

Il superamento della prova pratica e della prova orale è subordinato al raggiungimento di una valutazione di sufficienza, espressa in termini numerici di almeno 14/20.

La graduatoria di merito dei candidati sarà formulata dalla Commissione, sulla base del punteggio dei titoli valutati dalla Commissione Esaminatrice, così come dichiarati dai candidati nella domanda di partecipazione, e del punteggio riportato da ciascun candidato alle prove d’esame: prova scritta, prova pratica e prova orale.

La nomina della commissione, e l’ammissione dei candidati con riserva.

Trovi qui l’avviso.

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