Concorso ARPAL Puglia Tecnici – Nomina Commissione esaminatrice unica

Nel concorso ARPAL Puglia del 2022, erano stati banditi un totale di 31 posti. Con la riapertura dei termini per il 2024, i posti sono stati ampliati a 50.

I posti sono così suddivisi:

– Specialista Informatico Statistico (Categoria D1): i posti disponibili sono aumentati da 8 a 13 unità. Questo profilo richiede competenze avanzate in statistica e informatica per gestire e analizzare dati complessi e supportare le politiche del lavoro con strumenti di data analysis;
– Tecnico Informatico (Categoria C): i posti sono aumentati da 12 a 20 unità. I candidati per questo profilo dovranno possedere competenze tecniche specifiche in ambito informatico, inclusi la gestione di reti, sicurezza informatica, e manutenzione dei sistemi;
– Analista del Mercato del Lavoro (Categoria D1): i posti disponibili sono passati da 11 a 17 unità. Questo ruolo richiede conoscenze in economia, statistica e politiche del lavoro per analizzare le dinamiche del mercato del lavoro e supportare la programmazione delle politiche attive.

Sì, sono previste delle riserve di posti nel concorso. Una quota del 30% dei posti disponibili è riservata ai militari volontari congedati senza demerito, come indicato dall’art. 1014 e dall’art. 678 del D.Lgs. n. 66/2010. Inoltre, se non ci sono candidati idonei per le riserve previste, i posti saranno assegnati ad altri candidati secondo l’ordine della graduatoria di merito.

Si, è prevista l’assunzione a tempo pieno ed indeterminato.

Il concorso prevede:

– Prova scritta: massimo 30 punti;
– Valutazione dei titoli: massimo 10 punti.

La prova scritta mira a verificare e valutare le conoscenze, le competenze teorico-professionali e le capacità del candidato in rapporto alle caratteristiche specifiche del profilo da ricoprire. Inoltre, sarà accertata la conoscenza della lingua inglese e l’abilità nell’utilizzo delle apparecchiature e delle applicazioni informatiche più comuni, attraverso quesiti a scelta multipla.

La prova si intenderà superata con una votazione minima di 21/30 (ventuno/trentesimi).

Le materie su cui prepararsi variano a seconda del profilo:

Specialista Informatico Statistico (Categoria D1):
– Principi del Codice dell’Amministrazione Digitale e del Piano Triennale per l’informatica della Pubblica Amministrazione;
– Metodi di analisi, presentazione e previsione delle tendenze nei Big Data;
– Sicurezza dei dati e Data Privacy;
– Metodologie statistiche per la ricerca sociale;
– Principali basi di dati utilizzate per l’analisi del mercato del lavoro;
– Tecniche e metodi di analisi delle fonti amministrative e procedure di restituzione statistiche;
– Progettazione di database statistici;
– Conoscenza di sistemi informatici per Data Mining e Business Intelligence;
– Sviluppo e implementazione di modelli statistici per l’analisi delle politiche del lavoro;
– Gestione di informazioni in cloud;
– Utilizzo dei principali software per il trattamento, l’analisi e la visualizzazione dei dati;
– Organizzazione e ordinamento dell’ARPAL Puglia;
– Legislazione in materia di servizi al lavoro (D.Lgs. 150/2015 e D.L. 4/2019);
– Diritto amministrativo e normativa sulla trasparenza amministrativa e anticorruzione;
– CCNL Regioni ed Autonomie locali, diritti, doveri e responsabilità dei pubblici dipendenti;
– Conoscenza della lingua inglese e utilizzo delle apparecchiature e applicazioni informatiche più diffuse.

Tecnico Informatico (Categoria C):
– Fondamenti di informatica e principi di programmazione;
– Sistemi operativi e reti di calcolatori;
– Gestione di database e linguaggi SQL;
– Sicurezza informatica e protezione dei dati;
– Utilizzo e gestione dei software di produttività personale (es. Microsoft Office, software di elaborazione testi e fogli di calcolo);
– Tecniche di manutenzione e assistenza tecnica hardware e software;
– Nozioni di amministrazione di rete e configurazione di sistemi;
– Conoscenza delle principali piattaforme di virtualizzazione;
– Elementi di diritto amministrativo;
– Organizzazione e ordinamento dell’ARPAL Puglia;
– Conoscenza della lingua inglese e utilizzo delle apparecchiature e applicazioni informatiche più diffuse.

Analista del Mercato del Lavoro (Categoria D1):
– Economia del lavoro e politiche attive del lavoro;
– Principali strumenti e metodologie per l’analisi del mercato del lavoro;
– Statistica e metodologie quantitative applicate al mercato del lavoro;
– Fonti statistiche sul lavoro e metodi di analisi delle basi dati;
– Normativa in materia di servizi al lavoro e politiche attive (D.Lgs. 150/2015 e D.L. 4/2019);
– Elementi di diritto amministrativo e diritto del lavoro;
– Normativa sulla trasparenza amministrativa e anticorruzione;
– Organizzazione e ordinamento dell’ARPAL Puglia;
– Conoscenza delle principali piattaforme software per l’analisi dei dati;
– Conoscenza della lingua inglese e utilizzo delle apparecchiature e applicazioni informatiche più diffuse.

Ecco come vengono valutati i titoli:

Titoli di servizio (fino a un massimo di 5 punti):
– Servizio prestato presso pubbliche amministrazioni con attività nelle stesse materie e/o attività ricomprese nel profilo professionale di assunzione: 1 punto per ogni anno di servizio (con frazionamento minimo trimestrale, pari a 0,25 punti per trimestre).
– Servizio prestato presso pubbliche amministrazioni in materie e/o attività diverse da quelle del profilo di assunzione: 0,5 punti per ogni anno di servizio (con frazionamento minimo trimestrale, pari a 0,125 punti per trimestre).
– Servizio prestato presso datori di lavoro privati in attività strettamente collegate al profilo professionale di partecipazione: 0,25 punti per ogni anno di servizio (con frazionamento minimo semestrale, pari a 0,125 punti per semestre). Per il servizio libero-professionale è necessaria l’iscrizione ad albi, elenchi o registri ufficiali in materie specifiche legate al profilo.

Titoli di studio e altri titoli culturali (fino a un massimo di 5 punti):
– Laurea specialistica, magistrale o diploma di laurea vecchio ordinamento: 1 punto.
– Diplomi di specializzazione rilasciati da istituti universitari italiani o stranieri in materie attinenti al profilo professionale: 1,5 punti.
– Abilitazione professionale conseguita con superamento di un apposito esame di Stato in materie attinenti al profilo professionale: 1,5 punti.
– Master di primo o secondo livello rilasciati da istituti universitari italiani o stranieri in materie attinenti al profilo professionale: 1,5 punti.
– Dottorati di ricerca conseguiti presso istituti universitari italiani o stranieri in materie pertinenti al profilo professionale: 2 punti.

Leggi con attenzione il bandi e qualsiasi altra comunicazione riportata sulla pagina ufficiale:

– 17 unità di “Analista Mercato del Lavoro” cat. D1, CCNL Funzioni locali, presso l’Agenzia regionale per le politiche attive del lavoro (ARPAL) – Puglia;

– 13 unità di “Specialista informatico Statistico” cat. D1, CCNL Funzioni Locali, presso l’Agenzia regionale politiche attive del lavoro (ARPAL) – Puglia;

– 20 posti di “Tecnico informatico” cat. C, CCNL Funzioni Locali, presso l’Agenzia regionale politiche attive del lavoro (ARPAL) – Puglia.

Inoltre è stata nominata la commissione esaminatrice unica: qui l’avviso.