Concorso Agenzia delle Entrate Funzionari Tecnici e Gestionali 2024 – 190 posti riservato ai laureati

Il bando prevede l’assunzione a tempo indeterminato di 190 unità per l’area dei funzionari, suddivisi in diverse famiglie professionali con compiti specifici che contribuiranno all’efficienza e al buon funzionamento dell’Agenzia:

66 funzionari tecnici, suddivisi in:
– 60 posti per servizi tecnici e processi di logistica (codice concorso 60FT/TL)
– 6 posti per analisi delle banche dati del patrimonio e del mercato immobiliare (codice concorso 6FT/MI)

124 funzionari gestionali, suddivisi in:
– 49 posti per la gestione di gare e contratti pubblici, prevenzione della corruzione e data protection (codice concorso 49FG/GC-PC)
– 8 posti per il monitoraggio e l’analisi dei risultati della programmazione e pianificazione degli acquisti (codice concorso 8FG/MA)
– 67 posti per contabilità e bilancio, pianificazione, controllo di gestione e auditing (codice concorso 67FG/CB-AU)

I posti disponibili complessivamente sono 190 e sono ripartiti nei seguenti ambiti e procedure:

Codice concorso 60FT/TL – Funzionario tecnico (Servizi tecnici e processi di logistica) posti totali: 60 ripartizione per sede:
– Direzione Centrale Logistica e Approvvigionamenti: 20
– Direzione Regionale Calabria: 2
– Direzione Regionale Campania: 3
– Direzione Regionale Emilia-Romagna: 4
– Direzione Regionale Friuli-Venezia Giulia: 1
– Direzione Regionale Lazio: 3
– Direzione Regionale Liguria: 2
– Direzione Regionale Lombardia: 5
– Direzione Regionale Marche: 1
– Direzione Regionale Molise: 1
– Direzione Regionale Piemonte: 3
– Direzione Regionale Puglia: 3
– Direzione Regionale Sardegna: 2
– Direzione Regionale Sicilia: 3
– Direzione Regionale Toscana: 2
– Direzione Provinciale Trento: 2
– Direzione Regionale Veneto: 3

Codice concorso 6FT/MI – Funzionario tecnico (Analisi banche dati del patrimonio e del mercato immobiliare) posti totali: 6
– Direzione Centrale Servizi Estimativi e Osservatorio del Mercato Immobiliare (Roma): 6

Codice concorso 49FG/GC-PC – Funzionario gestionale (Gare, contratti pubblici, prevenzione corruzione, data protection) posti totali: 49
– Strutture Centrali (Roma): 49

Codice concorso 8FG/MA – Funzionario gestionale (Monitoraggio e analisi dei risultati del ciclo di programmazione e pianificazione degli acquisti) posti totali: 8
– Direzione Centrale Logistica e Approvvigionamenti – Settore Approvvigionamenti (Roma): 8

Codice concorso 67FG/CB-AU – Funzionario gestionale (Contabilità, bilancio, pianificazione, controllo di gestione, auditing) posti totali 67:
– Direzione Centrale Amministrazione e Pianificazione: 5
– Direzione Centrale Audit: 10
– Direzione Regionale Abruzzo: 2
– Direzione Regionale Basilicata: 2
– Direzione Regionale Calabria: 2
– Direzione Regionale Campania: 3
– Direzione Regionale Emilia-Romagna: 4
– Direzione Regionale Friuli-Venezia Giulia: 2
– Direzione Regionale Lazio: 4
– Direzione Regionale Liguria: 2
– Direzione Regionale Lombardia: 4
– Direzione Regionale Marche: 2
– Direzione Regionale Molise: 1
– Direzione Regionale Piemonte: 4
– Direzione Regionale Puglia: 3
– Direzione Regionale Sardegna: 2
– Direzione Regionale Sicilia: 3
– Direzione Regionale Toscana: 4
– Direzione Provinciale Trento: 2
– Direzione Regionale Umbria: 2
– Direzione Regionale Veneto: 4

La Direzione Centrale Logistica e Approvvigionamenti ha il maggior numero di posti, con 28 posti totali (20 per il codice 60FT/TL e 8 per il codice 8FG/MA).

No, tutti i posti previsti dal bando sono a tempo indeterminato. Questo significa che i candidati che verranno selezionati potranno contare su un impiego stabile e sicuro, con possibilità di crescita professionale all’interno dell’Agenzia delle Entrate.

Ai nuovi assunti viene attribuito il trattamento economico corrispondente all’Area dei Funzionari, con un differenziale iniziale “D0”, come previsto dal Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro del comparto Funzioni Centrali – periodo 2019-2021.

Per partecipare al concorso, è richiesto il possesso di una laurea in specifiche discipline, tra cui:

– Ingegneria Civile e Ambientale, Scienze dell’Architettura, Economia e Commercio, Scienze Politiche.

Sono ammessi sia i titoli di laurea triennale, sia quelli di laurea magistrale o specialistica equiparati. È fondamentale possedere le competenze necessarie nelle discipline indicate per poter affrontare con successo le sfide professionali che il ruolo richiede.

Non sono previsti limiti di età specifici per partecipare al concorso. Possono candidarsi persone di qualsiasi età purché siano in possesso dei requisiti previsti dal bando, garantendo così l’accesso a una vasta platea di aspiranti funzionari.

Sì, sono previste riserve di posti per le categorie protette, come stabilito dalla normativa vigente (Legge 12 marzo 1999, n. 68). Le riserve di posti garantiscono pari opportunità di accesso al lavoro anche a chi appartiene a categorie svantaggiate, promuovendo l’inclusione e la diversità all’interno dell’Agenzia delle Entrate.

Sì, i candidati dichiarati vincitori sono tenuti a permanere nella sede di prima destinazione per un periodo non inferiore a cinque anni. Questo vincolo è previsto per garantire la continuità e la stabilità operativa nelle strutture dell’Agenzia, permettendo al personale di acquisire una solida esperienza sul campo e contribuire in modo efficace al raggiungimento degli obiettivi organizzativi.

La procedura di selezione prevede due fasi principali:

– Prova scritta: consiste in una serie di quesiti a risposta multipla volti a verificare la conoscenza delle materie indicate nel bando. La prova scritta è pensata per accertare le competenze tecniche dei candidati in diverse aree di interesse, come diritto amministrativo e gestione economica. La prova è valutata in trentesimi.

– Prova orale: verte sulle stesse materie della prova scritta e prevede l’accertamento delle competenze informatiche e della conoscenza della lingua inglese. Durante la prova orale, i candidati dovranno dimostrare anche la capacità di utilizzare applicazioni informatiche comuni e di interagire in lingua inglese. Alla prova orale è attribuito un punteggio massimo di 30/30 e si intende superata con la votazione di almeno 21/30.

Le materie variano in base al codice concorso, ma includono disciplina dei contratti pubblici, diritto amministrativo e civile, economia aziendale, statistica, normativa tecnica e tutela della salute e sicurezza nei luoghi di lavoro. È importante prepararsi su tutte le materie previste per ciascun profilo per essere pronti ad affrontare sia la prova scritta che quella orale con competenza e sicurezza.

Le modalità, le date di svolgimento della prova scritta e i requisiti della eventuale strumentazione tecnica saranno pubblicati il giorno 9 gennaio 2025.

La domanda deve essere inviata esclusivamente online tramite il portale inPA, autenticandosi con SPID, CIE, CNS o eIDAS. Questo garantisce la sicurezza e la tracciabilità delle candidature, oltre a semplificare il processo per i candidati. Per maggiori info sul portale, leggi questa guida.

Ciascun candidato, in presenza dei requisiti di accesso, può partecipare a più procedure riportate e identificate con apposito codice, ma in caso di superamento della prova scritta per più codici avrà l’obbligo di scelta tra le varie procedure dopo la pubblicazione degli esiti delle prove scritte.

Per i codici concorso 60FT/TL e 67FG/CB-AU i candidati devono scegliere, a pena di esclusione, una sola struttura, centrale, regionale o provinciale, fra quelle elencate nella relativa tabella del bando.

L’esito del periodo di prova è valutato dal dirigente apicale della struttura di assegnazione del candidato, il quale si avvarrà anche delle informazioni fornite dal responsabile dell’ufficio cui il candidato è stato assegnato. In questo modo, il dirigente potrà osservare più da vicino e quotidianamente la prestazione del candidato, valutandone l’efficacia operativa, la capacità di adattamento e il rispetto delle direttive organizzative. Questo processo consente di avere una valutazione approfondita e accurata delle competenze e delle attitudini del candidato, garantendo che solo coloro che dimostrano di possedere le qualità necessarie siano confermati nel loro ruolo.

Puoi scaricare il bando ufficiale dal sito dell’Agenzia delle Entrate. Ti invitiamo a leggere attentamente il bando per essere certo di possedere tutti i requisiti e di comprendere nel dettaglio le modalità di partecipazione.

È necessario disporre di un indirizzo PEC e provvedere al versamento di una quota di partecipazione di 10 euro. Se non hai ancora una PEC, ti consigliamo di leggere la nostra guida su Come fare una PEC valida per i Concorsi Pubblici. Inoltre, è richiesto un documento di identità valido e l’autenticazione tramite SPID o altro strumento di identificazione digitale.

La scadenza per la presentazione della domanda è fissata alle ore 23:59 del 30° giorno successivo alla pubblicazione del bando (19 novembre 2024) e quindi per il 19 Dicembre 2024.