Concorso Agenzia delle Dogane Interno progressioni – Rettifica Graduatoria

Il concorso prevede la selezione di 839 unità di personale, di cui 9 riservate agli uffici ubicati nella Provincia Autonoma di Bolzano. I restanti posti sono ripartiti tra le diverse Direzioni Territoriali e Strutture Centrali dell’Agenzia, con la seguente distribuzione:

– Lombardia: 116 posti;
– Liguria: 58 posti;
– Piemonte e Valle D’Aosta: 52 posti;
– Veneto e Friuli-Venezia Giulia: 79 posti;
– Lazio e Abruzzo: 99 posti;
– Toscana e Umbria: 52 posti;
– Emilia-Romagna e Marche: 69 posti;
– Puglia, Molise e Basilicata: 59 posti;
– Sicilia: 58 posti;
– Campania: 51 posti;
– Calabria: 15 posti;
– Sardegna: 20 posti;
– Bolzano e Trento: 5 posti;
– Strutture Centrali: 97 posti.

In caso di sottoscrizione del contratto per il passaggio all’Area Funzionari, il dipendente cesserà automaticamente dall’assegnazione in posizione di comando presso un’altra amministrazione, in conformità all’articolo 51, comma 9, del C.C.N.L. Funzioni Centrali sottoscritto il 12 febbraio 2018.

La selezione si articolava in due fasi:

– Valutazione del curriculum vitae: Viene considerata l’esperienza maturata e i titoli di studio conseguiti. Potresti trovar utile leggere le guide sul CV, stesura ed esempi.
– Prova scritta.

In caso di parità di punteggio tra più candidati, verranno applicati i seguenti criteri di preferenza:

– Maggiore punteggio per l’esperienza maturata nell’Area di provenienza.
– Maggiore anzianità anagrafica.

L’utile collocazione nella graduatoria non garantisce automaticamente l’assunzione nell’Area Funzionari. La costituzione del rapporto di lavoro avverrà solo dopo la sottoscrizione di un nuovo contratto individuale, subordinato al rilascio di tutte le autorizzazioni necessarie e all’assenza di eventuali impedimenti normativi e organizzativi.

Pertanto, l’assunzione definitiva è confermata solo in presenza delle condizioni previste dalla normativa vigente e se il candidato vincitore è ancora in servizio alla data stabilita per la firma del contratto.

Gli ultimi aggiornamenti risalgono alla nomina delle commissioni:

– Nomina Commissioni valutazione titoli progressioni verticali da assistenti a funzionari;
– Nomina commissione esaminatrice per la prova scritta.

Le graduatorie finali vengono redatte al termine dei lavori delle Commissioni esaminatrici e includono i punteggi ottenuti dai candidati per la valutazione dei titoli, delle competenze professionali e della prova scritta. La somma di questi punteggi determina la posizione in graduatoria.

Ecco la graduatoria finale, la relativa rettifica e l’avviso di convocazione alla stipulazione del contratto:

– Rettifica graduatoria area Funzionari;
– Convocazione per la stipula del contratto individuale di lavoro;
– Determinazione graduatoria.