Concorso Agenzia delle Dogane Assistenti Amministrativi Tributari 2025 – Oltre 183mila domande presentate

I posti a disposizione per il Concorso Agenzia delle Dogane Assistenti Amministrativi Tributari 2025 sono 569. Questo numero è stato elevato rispetto ai 415 posti inizialmente previsti. Tra questi, 10 posti sono riservati alla Provincia Autonoma di Bolzano.

Il profilo richiesto è quello di Assistente Amministrativo Tributario, una figura che svolge una varietà di attività amministrative od operative per l’Agenzia, seguendo procedure predefinite. Le principali mansioni includono supporto all’attività tributaria, predisposizione di atti e documenti, gestione di compiti operativi e collaborazione con altre figure professionali.

Ecco la distribuzione geografica:

n. 105 Lombardia.
n. 45 Piemonte.
n. 50 Liguria.
n. 5 Valle d’Aosta.
n. 55 Veneto.
n. 35 Friuli Venezia Giulia.
n. 44 Emilia Romagna.
n. 17 Marche.
n. 30 Toscana.
n. 15 Umbria.
n. 45 Lazio.
n. 5 Abruzzo.
n. 25 Puglia.
n. 5 Molise.
n. 5 Basilicata.
n. 40 Campania.
n. 7 Calabria (di cui 2 per Crotone, 1 per Vibo Valentia e 1 per Catanzaro).
n. 7 Sardegna (di cui 2 per Oristano e 2 per Nuoro).
n. 12 Trento.
n. 7 Sicilia – (di cui 2 per Pantelleria e 2 per Gela).

Per i posti riservati agli Uffici ubicati nella Provincia Autonoma di Bolzano (10 posti), la Direzione Territoriale Trentino-Alto Adige ha provveduto a un bando specifico: leggi la guida.

Scopri come conseguire l’attestato di bilinguismo!

I posti sono a tempo pieno e indeterminato, garantendo stabilità lavorativa e prospettive di carriera a lungo termine.

Per quanto riguarda l’Area degli Assistenti, lo stipendio tabellare, come stabilito dal nuovo CCNL Funzioni Centrali 2019-2021, è fissato a 19.351,97 euro annui, corrispondenti a circa 1.612,66 euro lordi al mese. A tale importo si aggiungono:

– La tredicesima mensilità.
– Le indennità previste dal CCNL, come l’indennità di amministrazione, che per l’Area degli Assistenti presso l’Agenzia delle Dogane e dei Monopoli ammonta a 477,59 euro mensili.

Per i posti riservati nella Provincia Autonoma di Bolzano (10 posizioni), è inoltre prevista l’indennità di bilinguismo, un ulteriore beneficio economico riconosciuto per questa specifica sede.

Qui trovi i dettagli su questa nuova famiglia professionale istituita nel nuovo CCNL Funzioni Centrali.

La selezione prevede una prova selettiva unica, composta da 90 quesiti a risposta multipla, da completare in 90 minuti.

Le prove si svolgeranno a Roma o in altre sedi nazionali, in base al numero di domande ricevute.

No, non è prevista tale pubblicazione.

La prova selettiva, della durata di 90 minuti, consiste nella somministrazione di complessivi 90 quesiti, di cui 80 quesiti – anche di carattere pratico – a risposta multipla, con n. 4 opzioni di risposta, di cui una sola esatta, così ripartiti:

– n. 15 domande su elementi di diritto costituzionale e amministrativo;
– n. 10 domande su elementi di diritto tributario;
– n. 5 domande su elementi di diritto dell’UE;
– n. 10 domande su principi di economia politica ed elementi di contabilità aziendale;
– n. 10 domande su fini istituzionali, compiti e ordinamento di ADM;
– n. 10 domande su cenni di normativa in materia di dogane, accise e giochi;
– n. 10 domande volte ad accertare la conoscenza di base delle applicazioni informatiche e dei software più diffusi;
– n. 10 domande volte ad accertare la conoscenza della lingua inglese.

Per detti quesiti a ciascuna risposta è attribuito il seguente punteggio:

– risposta esatta: + 0,30 punti;
– non data: 0 punti;
– risposta errata: -0,15 punti.

– n. 10 quesiti per l’accertamento delle competenze trasversali, specifiche per la figura professionale di cui all’articolo 1, comma 2, del presente bando, con tre alternative di risposta predefinita, rappresentativa del livello di efficacia dei possibili comportamenti. Per detti quesiti a ciascuna risposta è attribuito, in funzione del livello di efficacia, il seguente punteggio:

– risposta più efficace: +0,60 punti;
– neutra/mediamente efficace: +0,15 punti;
– risposta meno efficace/non efficace: 0 punti.

La prova si intende superata dai candidati che abbiano conseguito il punteggio di almeno 21/30.

Sì, i candidati che presentano domanda per i posti della Regione Autonoma Valle d’Aosta e superano la prova scritta dovranno sostenere, entro 10 giorni dalla pubblicazione degli esiti, una prova di idoneità per l’accertamento della conoscenza della lingua francese. Questa prova consisterà in una conversazione e una traduzione scritta di un breve testo dall’italiano al francese.

Sono esonerati dalla prova, coloro che abbiano superato la quarta prova di lingua francese, agli
esami di Stato in un istituto della Regione Autonoma Valle d’Aosta, e che abbiano svolto un percorso formativo riconosciuto valido sulla base delle disposizioni vigenti nella Regione stessa per l’accesso alle qualifiche funzionali per le quali sono richiesti i medesimi titoli di studio.

Per ciascun ambito territoriale, la Commissione esaminatrice forma le graduatorie di merito dei candidati che abbiano superato la prova prevista dal presente bando, secondo il punteggio riportato.

Le predette graduatorie saranno pubblicate sul Portale inPA e sul sito istituzionale di ADM.

Secondo fonti sindacali ufficiose la prova si dovrebbe tenere prima di pasqua. Al riguardo comunque non ci è stata ancora nessuna conferma ufficiale da parte dell’amministrazione.

Il bando ufficiale è disponibile sul sito ADM: Scarica il bando. Trovi qui l’avviso sul recente aumento dei posti.

I dati ufficiali rivelano come la partecipazione sia stata particolarmente alta in alcune regioni, con un’evidente concentrazione nelle aree più popolose del Paese. La Campania guida la classifica con ben 32.931 domande, seguita dal Lazio (28.883 domande) e dalla Puglia (21.785 domande).

Queste tre regioni, da sole, raccolgono quasi la metà delle candidature totali.

Tra le altre regioni con un numero elevato di iscritti troviamo:
– Lombardia: 16.954 candidature.
– Sicilia: 9.817 candidature.
– Veneto: 8.575 candidature.
– Emilia-Romagna: 8.173 candidature.
– Piemonte e Toscana: entrambe con circa 7.737 candidature.

Le regioni meno rappresentate, invece, sono la Valle d’Aosta, con appena 178 domande, e la Provincia autonoma di Trento, con 725 candidature. Anche il Molise (2.005) e la Basilicata (2.504) registrano numeri più contenuti, in linea con la loro popolazione.

Trovi qui l’avviso ufficiale sulla nomina e sul numero delle candidature.

A seguito della stipula del contratto individuale di lavoro, i candidati vincitori potranno essere chiamati a svolgere un periodo di formazione di durata complessiva non superiore a 4 mesi, anche presso sedi diverse da quelle di prima assegnazione.

Il periodo di formazione sarà regolato con successiva determinazione del Direttore della Direzione del Personale.